Escort Marine Service LTD a achitat drepturile unor marinari abia dupa un adevarat taraboi

Trei marinari s-au revoltat, ieri, impotriva conducerii firmei Escort Marine Service LTD. Divergentele dintre cele doua parti au inceput dupa semnarea contractului de mediere. Conform acestuia, Catalin Marius Feraru si Gabriel Lucian Balanica au achitat 500 de euro si respectiv 400 de dolari pentru a li se media un contract de imbarcare. Un alt marinar a achitat suma de 500 de euro in acelasi scop. Acest lucru s-a intamplat in luna august, iar cei trei au fost anuntati ca vor pleca in voiaj pe data de 6 septembrie. Potrivit contractului de mediere in cazul in care persoanele respective nu mai doreau sa plece in voiaj trebuiau sa faca o cerere pentru a primii banii inapoi. Suma care li se restituia era 80% din totalul achitat de cel in cauza. Pentru ca ziua in care trebuiau sa plece in voiaj trecuse de mult, cei trei au sunat la firma Escort Marine Service LTD pentru a cere lamuriri. Li s-a spus sa mai astepte ca nu este nici o problema. Oamenii au decis sa mai astepte, dar pentru ca vremea trecea si nu primeau nici un raspuns, Feraru si Balanica au decis sa faca cerere pentru a-si primi banii inapoi. De la momentul intocmirii cererii si pana la momentul primirii banilor conform actelor semnate de cele doua parti pot trece maxim doua saptamani. Ieri acest termen a expirat. Tocmai de aceea cu o seara inainte cei doi marinari au fost sunati de Violeta Popa, directorul adjunct al firmei Escort Marine Service LTD. Aceasta le-a adus la cunostinta faptul ca societatea se confrunta cu anumite probleme financiare si ca vor fi reprogramati pentru a-si primi sumele achitate in luna noiembrie. Ieri insa, marinarii impreuna cu familiile au apelat la ajutorul jurnalistilor constanteni si s-au prezentat la sediul firmei pentru a-si recupera banii. Dupa un intreg balamuc oamenii si-au primit banii inapoi si culmea nu 80% asa cum prevedea contractul, ci integral. In plus, inspectorii ITM au efectuat un control pentru a vedea daca societatea respecta drepturile angajatilor sai.