Angajaţii Consiliului Judeţean Constanţa vor fi evaluaţi psihologic?!

Legislaţia actuală impune ca angajarea, menţinerea în funcţie, reluarea sau schimbarea activităţii de bază a unui salariat, promovarea acestuia, indiferent de pregătire şi vârstă, să se facă numai după ce, în prealabil, a efectuat un control medical şi o verificare a aptitudinilor psiho-profesionale (HG 355 din 2007 privind supravegherea sănătăţii lucrătorilor, HG 1169 din 2011 pentru modificarea şi completarea HG 355 din 2007, precum şi Legea 319 din 2006, privind securitatea şi sănătatea în muncă).
 
Consiliul Judeţean Constanţa achiziţionează servicii psihologice pentru salariaţii din cadrul aparatului de specialitate propriu. Valoarea estimată a contractului este de 6.575 de lei fără TVA. Durata de prestare a serviciilor din contract are ca limită sfârşitul anului 2018.
 
Se solicită ofertanţilor să prezinte: declaraţie privind neîncadrarea în prevederile art. 60 din Legea nr. 98/2016 privind achiziţiile publice (evitarea conflictului de interese); declaraţie privind respectarea condiţiilor de mediu, sociale şi cu privire la relaţiile de muncă; documente care să demonstreze că sunt atestaţi să presteze servicii psihologice în specialitatea psihologia muncii şi organizaţională. Oferta va conţine propunerea tehnică şi propunerea financiară.
 
Termenul-limită şi locul de depunere a ofertelor este 25.01.2018, ora 12.00. Ofertele se depun pe adresa de e-mail licitatii@cjc.ro sau la Registratura Consiliului Judeţean Constanţa.