Angajări Constanța CERONAV face angajări! Iată posturi vacante

Centrul Român pentru Pregătirea şi Perfecţionarea Personalului din Transporturi Navale – CERONAV, organizează concurs pentru ocuparea a următoarelor posturi, pe perioada nedeterminată:

Expert consultant IA, specialitatea “Specializare nave pentru transport produse chimice – Iniţial şi Actualizare”.
Expert consultant I, specialitatea “Specializare Inspector „ GAS FREE & HOT – WORK”.
Expert consultant IA, specialitatea “Competență în utilizarea bărcilor rapide de salvare”.

Condițiile specifice 

Pentru a participa la concurs, candidații trebuie să îndeplinească următioarele condiții:

Perioada și durata timpului de lucru: de luni până joi – 08:00 – 16:30, vineri – 08:00 – 14:00. Contractul individual de muncă se încheie pe perioadă nedeterminată.

Atribuțiile principale ale postului:

Concursul va consta în 4 etape succesive:

a) selecţia dosarelor de înscriere;
b) proba suplimentară :
– testare cunoștințe lingvistice de engleză
– testare cunoștințe operare calculator
c) proba scrisă. Această probă va fi susținută doar de candidații declarați admiși la proba suplimentară.
d) interviul. Interviul va fi susţinut doar de candidaţii declaraţi admişi la proba scrisă.

Dosarul de înscriere la concurs trebuie să conţină în mod obligatoriu documentele prevăzute în ART. 35 din H.G. nr. 1336/2022:
a) formular de înscriere la concurs (se descarcă de pe site-ul instituției);

b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor şi ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum şi copiile documentelor care atestă îndeplinirea condiţiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituţia publică;
e) copia carnetului de muncă, a adeverinţei eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă şi în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
f) certificat de cazier judiciar sau, o declaraţie pe propria răspundere că nu are antecedente penale care să-l facă incompatibil cu funcţia pentru care candidează; Candidatul declarat admis la selecţia dosarelor, care a depus la înscriere o declaraţie pe proprie răspundere că nu are antecedente penale, are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul cazierului judiciar, cel mai tîrziu pînă la data desfăşurării primei probe a concursului.
g) adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
h) curriculum vitae, model comun european.
Condiţiile de participare la concurs, documentele pe care trebuie să le conțină dosarul de înscriere la concurs şi bibliografia se afişează la sediul și pe site-ul CERONAV, respectiv www.ceronav.ro.

Calendarul concursului

Concursul se organizează la sediul din Strada Pescarilor 69A.

Proba suplimentară:
– testare cunoștințe lingvistice de engleză se va susține în data de 17.02.2025, ora 10.00.
– testare cunoștințe operare calculator se va susține în data de 17.02.2025, ora 12.00.

Proba scrisă se va susține în data de 19.02.2025, ora 13.00.

Proba interviu se va susține în data de 24.02.2025 între orele 10.00 -15.00.

Dosarele de înscriere la concurs se depun la sediul din Str. Pescarilor nr. 69A, până cel mai târziu în data de 06.02.2024 ora 14.00.

23.01.2025 – 06.02.2024 – depunere dosare de concurs
07.02.2025 ora 10.00 – selecția dosarelor de concurs
10.02.2025 ora 10.00 – afișarea rezultatelor selecției dosarelor de concurs si depunere contestații la rezultatul selecției dosarelor de concurs
11.02.2025 ora 10.00 – soluționare contestații și afișarea rezultatelor finale la selecția dosarelor de concurs
17.02.2025, ora 10.00 – proba suplimentară – testare limba engleză.
17.02.2025, ora 12.00 – proba suplimentară – testare cunoștințe operare calculator.
17.02.2025 ora 15.00 – comunicare rezultate proba suplimentară și depunere contestații la proba suplimentară
18.02.2025 ora 15.00 – soluționare contestații și afișarea rezultatelor finale probă suplimentară
19.02.2025 ora 13.00 – proba scrisă
 20.02.2025 ora 13.00 – afișare rezultate la proba scrisă și depunere contestații la rezultatele probei scrise
 21.02.2025 ora 14.00 – soluționare contestații și afișarea rezultatelor finale la proba scrisă
24.02.2025 între orele 10.00 -15.00 – proba interviu
25.02.2025 ora 10.00 – afișare rezultate la proba interviu și depunere contestații la rezultatele probei interviu
26.02.2025 ora 12.00 – soluționare contestații și afișarea rezultatelor finale la proba interviu
26.02.2025 ora 14.00 – ora afișarea rezultatelor finale ale concursului.

Relaţii suplimentare la tel 0241-639595, sau în Str. Pescarilor nr. 69A, Constanţa, Serviciul resurse umane, SSM și asistență managerială. Persoana de contact: Sef serviciu, Ionela Pop, E-mail: ionelapop@ceronav.ro.

Poate ocupa un post vacant persoana care îndeplineşte condiţiile prevăzute de Legea nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, şi cerinţele specifice prevăzute la art. 542 alin. (1) şi (2) din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare:

(1) Contractul individual de muncă se încheie între persoana care îndeplineşte condiţiile pentru a fi angajată pe o funcţie contractuală şi autoritatea sau instituţia publică, prin reprezentantul său legal, în condiţiile prevăzute de Legea nr. 53/2003, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, cu respectarea următoarelor cerinţe specifice:
a) persoana să aibă cetăţenie română, cetăţenie a altor state membre ale Uniunii Europene sau a statelor aparţinând Spaţiului Economic European şi domiciliul în România;
b) persoana să cunoască limba română, scris şi vorbit;
c) persoana să aibă capacitate deplină de exerciţiu;
d) persoana să îndeplinească condiţiile de studii necesare ocupării postului;
e) persoana să îndeplinească condiţiile de vechime, respectiv de experienţă necesare ocupării postului, după caz;
f) persoana să nu fi fost condamnată definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea;
g) persoana nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii;
h) contractul să nu conţină clauze de confidenţialitate sau, după caz, clauze de neconcurenţă.

(2) Prin excepţie de la condiţia prevăzută la alin. (1) lit. a) pot fi angajaţi şi cetăţeni străini, cu respectarea regimului stabilit pentru aceştia prin legislaţia specifică şi legislaţia muncii.

Informații suplimentare privind desfășurarea concursului, tematica și bibliografia pot fi obținute și din anunțul extins.
 

Citește și:
Spitalul Clinic Județean de Urgență Constanța angajează. Vezi dacă îndeplinești cerințele