Intrarea in somaj la sfarsit de an reprezinta spaima angajatilor

Sarbatori cu ghinion

In ultima luna a anului, toate posturile sunt blocate * Somerii au sanse extrem de mici sa-si gaseasca un loc de munca * Explicatia consta in faptul ca luna decembrie este marcata de sarbatorile de iarna

O caracteristica a pietei muncii romanesti o reprezinta faptul ca, la sfarsit de an, majoritatea posturilor sunt inghetate, in sensul ca nici un agent economic nu mai face angajari decat in caz cu totul si cu totul exceptional. Din acest motiv, pentru un angajat nu poate fi nimic mai inspaimantator decat sa isi piarda locul de munca spre sfarsitul anului. Rodica Marinica, directoarea Agentiei Judetene de Ocupare a Fortei de Munca (AJOFM) Constanta, a incercat sa dea o explicatie acestui fenomen. Conform afirmatiilor acesteia, unul din motivele pentru care in ultima luna a anului nu se mai fac angajari il reprezinta insusi faptul ca decembrie este luna sarbatorilor. "Luna decembrie este o luna marcata din toate punctele de vedere de sarbatorile de iarna si strategia agentilor economici este de a nu face angajari in aceasta perioada. Foarte multi isi inchid portile sau stabilesc o vacanta mai lunga de sarbatori, de aceea nu se mai fac angajari", a mai afirmat Rodica Marinica. Realitatea ramane insa aceasta: numarul somerilor este extrem de ridicat la finalul anului. "Intotdeauna la sfarsit de an ne confruntam cu o crestere a numarului somerilor, in primul rand datorita specificului unor activitati, care pe perioada de iarna stagneaza, cum ar fi agricultura sau constructiile, dar si datorita faptului ca intervin probleme in organizarea interna", a adaugat directoarea. La acest lucru se adauga si reorganizarea interna a multor societati care ajung sa disponibilizeze personal. Sarbatorile de iarna nu vor fi prea placute din acest punct de vedere pentru foarte multi constanteni.