Interviu cu Tiberiu Plesu, inspector sef al Inspectoratului Teritorial de Munca Constanta

Pentru munca la negru ITM a dat amenzi de aproximativ 1,5 miliarde de lei

Reporter: Care a fost evolutia accidentelor de munca anul trecut?

Tiberiu Plesu: Retrospectiva efectuata privind evolutia indicatorilor pe parcursul anului trecut, comparativ cu anul precedent, arata ca s-au inregistrat scaderi mai mult sau mai putin semnificative pe toate liniile, respectiv atat in domeniul relatiilor de munca, precum si in domeniul sanatatii si securitatii in munca. Astfel, pe parcursul anului 2003, numarul accidentelor de munca a scazut la 270, in aceeasi perioada a anului trecut inregistrandu-se 297 de astfel de cazuri. S-au redus considerabil accidentele mortale, anul trecut avand loc doar 17, in comparatie cu anul precedent cand s-au produs 26. In scadere au fost si accidentele de munca soldate cu incapacitate temporara de munca de la 271, cate au avut loc in anul 2002, la 253, cate s-au produs anul trecut. Aceste accidente, in functie de gravitatea lor, au si urmari tragice. La acest capitol, fata de acum doi ani, numarul celor care au ramas invalizi a crescut de la patru, cati s-au inregistrat in anul 2002, la 11 anul trecut, ceea ce inseamna ca aproape s-a triplat. Si la numarul de accidente mortale petrecute in afara muncii s-au inregistrat scaderi anul trecut, insa nu semnificative. Acum doi ani, au avut loc 15 de astfel de cazuri, in timp ce anul acesta s-au produs cu cinci mai putin. Numarul bolilor profesionale s-a dublat in schimb. Daca in 2002 existau doar sase persoane care s-au imbolnavit la locul de munca, anul trecut numarul acestora a ajuns la 14.Reporter: Sunt agentii economici preocupati de aceste accidente?Tiberiu Plesu: Anul trecut s-a constatat o slaba preocupare a agentilor economici fata de problematica securitatii si sanatatii in munca, datorita lipsei de motivare in finantarea cheltuielilor de securitate si sanatate in munca, precum si situatiei dificile, din punct de vedere financiar, a unor unitati mari cu capital de stat. Pentru anul acesta ne-am propus ca numarul accidentelor de munca sa continue sa scada, lucru posibil prin instruirea agentilor economici, astfel incat acestia sa inteleaga ca securitatea angajatilor este un lucru extrem de important, care nu trebuie deloc neglijat.Reporter: Care au fost cauzele care au generat accidentele de munca?Tiberiu Plesu: Cauzele accidentelor de munca produse anul trecut au fost extrem de diversificate. Cele mai multe evenimente de acest gen s-au produs insa prin caderea de la inaltime. O alta cauza a fost caderea accidentatului la acelasi nivel. De asemenea, caderea sau prabusirea de materiale si obiecte, prinderea, lovirea sau strivirea cu scule actionate mecanic si manual sau de masini si utilaje in functiune, contactul cu curent electric, substantele fierbinti si nocive sunt alte cauze care au generat pe parcursul anului trecut accidente de munca.Reporter: In ce domenii s-au produs cele mai multe accidente?Tiberiu Plesu: Cele mai multe accidente, respectiv 69, s-au produs in domeniul activitatii de depozitare si operatori portuari. De asemenea, alte 43 de astfel de evenimente au avut loc in domeniul industriei de constructii civile si industriale si alte 40 in domeniul industriei de constructii si reparatii nave. Alte domenii sunt confectii metalice, recuperare deseuri metalice, transport terestru si industrie alimentara.Reporter: Cate unitati au fost inregistrate anul trecut la ITM?Tiberiu Plesu: In anul 2002 s-au inregistrat la ITM 17.779 de unitati, in timp ce anul trecut numarul acestora a fost de peste 20.000. Acest lucru a dus si la cresterea numarului persoanelor incadrate la societatile private de la 104.746 la 131.000. In crestere fata de anul 2002 au fost si carnetele de munca inregistrate la ITM, de la aproximativ 54.000 la circa 57.000.Reporter: Care a fost situatia sesizarilor?Tiberiu Plesu: Numarul sesizarilor a cunoscut, de asemenea, o crestere comparativ cu anul precedent, de la 972 la 1453. Din totalul acestora au fost solutionate 913, respectiv 1393, restul fiind in curs de rezolvare. Comparativ cu anul 2002, anul trecut s-a inregistrat o scadere a persoanelor depistate fara forme legale, respectiv la 647 fata de 859.Reporter: Cati agenti economici au fost sanctionati?Tiberiu Plesu: Si la acest capitol s-a inregistrat o crestere fata de acum doi ani la 600 fata de 360, cati au fost amendati in anul 2002. Realizari multumitoare s-au inregistrat si pe plan financiar, anul acesta colectandu-se din comisioane 30 de miliarde de lei. In ceea ce priveste cuantumul amenzilor, anul trecut s-a inregistrat o scadere semnificativa de la cinci miliarde de lei, cat a fost in anul 2002, la doar 3,7 miliarde de lei anul trecut. Acest lucru s-a intamplat deoarece agentii economici au fost mai disciplinati si s-au aplicat mai multe avertismente.Reporter: Ce ne puteti spune despre campania impotriva muncii la negru?Tiberiu Plesu: Pe parcursul anului trecut, au fost verificati 3681 de agenti economici care aveau un numar de aproximativ 120.000 de salariati. Din totalul firmelor verificate au fost depistate ca practicau munca la negru 137 de angajatori, in cauza fiind 661 de persoane. Pentru aceasta incalcare a prevederilor legale in domeniul muncii s-au aplicat sanctiuni contraventionale in valoare totala de aproximativ 1,5 miliarde de lei.Reporter: Care sunt principalele actiuni pentru acest an?Tiberiu Plesu: Pe parcursul acestui an vor avea loc mai multe campanii la nivel national, extrem de importante. Prima campanie, ce se va desfasura in luna aprilie, vizeaza cunoasterea si implementarea prevederilor actelor normative prin care s-au transpus directivele europene. Alte actiuni vizeaza identificarea si combaterea cazurilor de munca fara forme legale, prevenirea si eliminarea muncii copiilor, verificarea stadiului de realizare a masurilor tehnico-organizatorice de normalizare a conditiilor de munca la agentii economici care au locuri de munca incadrate in conditii deosebite, respectarea securitatii si sanatatii in munca, respectarea de catre agentii economici a prevederilor legale privind intocmirea, completarea si pastrarea carnetelor de munca si respectarea de catre angajatori a clauzelor din contractul individual de munca.