Noi actiuni impotriva angajatorilor care nu intocmesc forme legale

Inspectorii de munca se pregatesc pentru sezonul estival

Odata cu apropierea sezonului estival, inspectorii din cadrul Inspectoratului Teritorial de Munca se pregatesc sa demareze o ampla campanie de combatere a muncii fara forme legale * In controalele planificate se va urmari si modul in care este aplicat noul Cod al Muncii * Vor fi intreprinse verificari inopinate la societati din toate domeniile de activitate * Amenzile cu care se vor alege agentii economici care nu respecta legea sunt mult mai mari decat anul trecut

Cele mai multe cazuri de munca la negru sunt inregistrate in timpul sezonului estival si, pentru prevenirea acestei situatii, se va demara, ca si vara trecuta, o campanie minutioasa de controale. Exista extrem de multe situatii de munca la negru in care chiar angajatul este cel care renunta de bunavoie la drepturile care decurg din raporturile de munca, cum ar fi vechimea sau concediul de odihna. Pe de alta parte, angajatorul nu intocmeste contracte individuale de munca pe durata sezonului din dorinta de a se eschiva de la plata indemnizatiilor catre stat. In prezent, legislatia prevede ca numai conducerea firmei care foloseste munca la negru sa fie sanctionata, insa intr-un viitor nu tocmai indepartat vor fi sanctionati si angajatii care se complac in aceasta situatie si nu isi reclama patronii.Inspectoratul Teritorial de Munca a efectuat si pe parcursul perioadei de extrasezon o serie de controale la societatile care isi desfasoara activitatea in raza judetului Constanta, insa odata cu apropierea sezonului estival se fac pregatiri pentru ca aceste verificari sa ia amploare. Cu ocazia verificarilor, inspectorii ITM au constatat diferite deficiente privind acordarea echipamentului de lucru si de protectie conform normativelor in vigoare, efectuarea controlului medical periodic al angajatilor, precum si in semnalizarea riscurilor la locul de munca. Pentru remedierea deficientelor, inspectorii de munca au dispus de fiecare data conducerii societatilor in cauza sa ia masurile care se impun. Inspectorul sef al ITM, Marian Becheanu, ne-a declarat ca, in cazul in care aceste masuri nu vor fi luate in seama in termenul stabilit, vor fi aplicate sanctiuni contraventionale cuprinse intre 50 si 100 de milioane de lei. Inspectorii ITM vor demara in perioada sezonului estival o ampla campanie de stopare a muncii la negru. Marian Becheanu a mai afirmat ca munca fara forme legale s-a dezvoltat foarte mult in ultimii ani. "A devenit extrem de nociva pentru economia nationala, impiedicand statul in exercitarea prerogativelor sale fiscale si, in acelasi timp, aducand mari prejudicii protectiei sociale a salariatilor", a adaugat acesta. Cele mai des intalnite aspecte, privitor la munca la negru, sunt cele in care exista o intelegere tacita intre angajator si angajat, renuntarea celui din urma la contractul individual de munca deoarece beneficia de ajutor de somaj sau alocatie de sprijin si dorea sa cumuleze indemnizatia primita cu salariul. De asemenea, exista si situatii in care angajatul crede ca lucreaza in baza unui contract individual de munca sau a unei conventii civile de prestari servicii, deoarece a semnat un astfel de act in fata angajatorului, dar nici actul si nici carnetul de munca nu au fost depuse la inspectorat pentru inregistrare, ramanand in posesia angajatorului. In timpul verificarilor efectuate, inspectorii ITM au constatat ca angajatorii cu fluctuatie mare de personal considera ca au dreptul sa foloseasca angajati pe o perioada de proba, fara a intocmi contracte individuale de munca sau conventii, sau, pur si simplu, din ignoranta sau nestiinta, atat angajatorul, cat si angajatul incalca prevederile legale. In toate cazurile prezentate mai sus, inspectorii de munca din cadrul Corpului de control relatii de munca au aplicat sanctiunile contraventionale, conform legii. Actiunile de combatere a muncii fara forme legale se desfasoara de multe ori in colaborare cu Inspectoratul Judetean de Politie Constanta, Garda Financiara si Oficiul pentru Protectia Consumatorului.

Sezonul - perioada neagra

Din analiza rapoartelor ITM Constanta privind situatia controalelor efectuate in anul trecut reiese ca perioada calendaristica in care agentii economici folosesc cel mai frecvent personal fara forme legale de angajare este cea din timpul sezonului estival, dar si cea premergatoare acesteia. Controalele sunt planificate pe intreaga perioada a sezonului estival, dar primele verificari la sange vor incepe cu mult inaintea deschiderii oficiale a sezonului. Sunt vizate, in acest sens, mai ales societatile care isi desfasoara activitatea in domeniul turismului, alimentatie publica, comert, reparatii navale, operare portuara, constructii si confectii tricotaje. Scopul acestei campanii este de a combate cazurile de munca la negru, de a depista si sanctiona, conform legii, angajatorii din domeniile mentionate, care incalca reglementarile legale si, in final, de a se diminua consecintele sociale si economice negative ale acestui fenomen. In aceste verificari vor fi antrenati toti inspectorii ITM, indiferent de compartimentele in care isi desfasoara activitatea. Activitatea de identificare si combatere a cazurilor de munca fara forme legale se va realiza prin controale inopinate, iar rezultatele acestora vor fi amplu mediatizate.